Krajské ředitelství policie kraje Vysočina plánuje do konce letošního roku přijmout do svých řad padesát nových policistů. Od 1. října se zvýšil počet systemizovaných služebních míst v rámci krajského policejního ředitelství na 1417, tedy o padesát systemizovaných míst více. Většina z padesáti nových policistek a policistů bude tak letos nastupovat na Vysočině k dopravní policii a posílá tak všech pět dopravních inspektorátů, oddělení silničního dohledu a dálniční oddělení Velký Beranov.
Navýšení systemizovaných služebních míst bylo začátkem září hlavním důvodem ke spuštění masívní regionální náborové kampaně, která svým obsahem i vizualizací plně koresponduje s celorepublikovou kampaní. V podmínkách našeho kraje jsme využili reklamy formou polepu na třech vozidlech MHD v Jihlavě a na dvou vozidlech MHD v Havlíčkově Brodě. Náborový plakát se také objevuje na LED obrazovce na CZ LOKO Aréně v Jihlavě a reklama stejného obsahu se objeví v zářijovém vydání Novin Kraje Vysočina. Současně spolupracujeme s městy a obcemi v rámci našeho kraje a k informacím o náboru využíváme také webové stránky měst a obcí, stejně jako městské a obecní zpravodaje. Náborovou kampaň také postupně podporují známí a úspěšní mladí sportovci, kteří si na vlastní kůži vyzkouší fyzické testy, které jsou součástí přijímacího řízení. Prvních z nich byl začátkem září vynikající český parkourista Jan Hanko z Jihlavy, který se zúčastnil fyzických testů a natočil video, které má za cíl oslovit a motivovat mladé lidi, kteří si zvolí povolání policisty. Video umístil na svůj profil a za více než týden má neuvěřitelných 517 000 sledování.
V průběhu loňského roku nastoupilo v našem kraji do služebního poměru celkem 65 nových policistů. Policisté nastupovali na pořádkovou, dopravní a cizineckou policii a naší snahou je bylo zařadit na základní útvary do míst blízkých jejich trvalému bydlišti. Nové policisty a policistky budeme do našich řad přijímat i v letošním roce. Nástupní výše služebního příjmu policisty, včetně zvláštního příplatku, činí 25 720 korun. Výše služebního příjmu se zvyšuje po jednom roce, tedy po absolvování základní odborné přípravy. Kromě toho může nově přijatý policista získat náborový příspěvek ve výši 75 000 korun.
Krajské ředitelství policie kraje Vysočina nabízí možnost stát se příslušníkem Policie České republiky mladým lidem, kteří mají minimálně středoškolské vzdělání ukončené maturitní zkouškou, jsou fyzicky i psychicky zdatní a odvážní. V současné době přijímáme do služebního poměru nové policisty a policistky, kteří mohou být služebně zařazeni především v rámci služby dopravní policie, ale početní stavy doplňujeme také v rámci pořádkové nebo cizinecké policie.
V našich řadách uvítáme uchazeče, kteří trvale žijí v Kraji Vysočina a kteří budou vnímat práci policisty jako své budoucí celoživotní poslání. Policistou by se měl stát takový člověk, který chce ve svém životě zastávat a ctít zákon, přistupovat individuálně a spravedlivě ke každému občanovi a soustavně prohlubovat své znalosti a odbornou kvalifikaci. Hledáme nové kolegy a kolegyně, kteří by se chtěli podílet na zlepšování bezpečnostní situace a veřejného pořádku v našem kraji, dohlíželi by na bezpečnost na silnicích a bojovali by společně s námi proti kriminalitě. Uchazečům nabízíme stabilní finanční ohodnocení, příspěvky na dovolenou, šest týdnů řádné dovolené, odchodné, výsluhový příspěvek a řadu dalších výhod.
Každý zájemce o přijetí do služebního poměru musí splňovat základní předpoklady – musí být starší 18 let, bezúhonný a především být zdravotně, osobnostně a fyzicky způsobilý k výkonu náročné služby. Uchazeč nesmí být členem politické strany nebo politického hnutí a nemůže vykonávat živnostenskou nebo jinou výdělečnou činnost. Přijímací řízení je zahájeno doručením písemné žádosti občana o přijetí do služebního poměru k bezpečnostnímu sboru. Při osobním pohovoru s personalistou předkládá uchazeč občanský průkaz, životopis, vyplněný osobní dotazník, rodný list, doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání a doklad o dosavadní praxi. Nezbytný je i jeho souhlas s poskytováním a zpracováváním osobních údajů. Přijímací řízení obvykle trvá dva měsíce a v jeho průběhu uchazeč absolvuje psychologické vyšetření, prověrku tělesné zdatnosti, a také zdravotní prohlídku.
Při přijetí do služebního poměru je příslušník ustanoven na služební místo, pro které je stanovena služební hodnost vrchní referent se zařazením na příslušný základní útvar. První rok služby se všichni noví policisté řádně připravují pro výkon svého budoucího povolání ve středních policejních školách a absolvují řízenou praxi na mateřských odděleních. V případě uchazečů, kteří mají kompletní právnické vzdělání a úspěšně absolvují přijímací řízení je možnost realizace tzv. bočního vstupu přímo na službu kriminální policie a vyšetřování.
Pro bližší informace k možnostem uplatnění v rámci Krajského ředitelství policie kraje Vysočina nebo k podrobnostem přijímacího řízení se mohou zájemci obrátit přímo na konkrétní personalistky krajského ředitelství, na které naleznou kontakty a další podrobnější informace na webové stránce
www.policie.cz. mjr. JUDr. Dana ČÍRTKOVÁ